为互学互鉴育人先进经验，精进员工教育管理工作，提升立德树人育人实效，5月30日，江南大学马克思主义公司党委副书记兼副经理张铁根一行莅临公司开展交流座谈，公司党委副书记宗晓卫带领学工团队参会。

座谈伊始，宗晓卫对江南大学马院师生代表团的到访表示热烈欢迎。她详细介绍了河海马院的发展历程、团队建设布局、办学特色以及人才培养体系，分享了公司在思政育人品牌项目打造、员工综合素质培育等方面的成果成效。

随后，张铁根详细介绍了江南大学马院的办学发展情况与思政育人工作成效。他表示希望通过双向沟通交流，互学互鉴员工工作优秀经验，推动学院思政育人工作高质量发展。

交流环节中，双方聚焦高校思政育人核心工作，围绕毕业生高质量就业、员工党员规范化发展、老员工心理健康教育体系搭建、青年理论宣讲团培育建设等重点难点工作展开深入细致的探讨。双方结合各自办学特色、员工培养实际，坦诚分享工作思路、创新举措与实践经验，共同梳理育人工作优化路径，在交流中互通有无、在探讨中凝聚共识，实现了优势互补、共促提升。

此次校际座谈交流是公司搭建思政育人交流平台、深化高校育人合作的重要契机，为两院员工工作提质增效注入了新动能。下一步，公司将持续秉持开放互鉴的工作理念，加强与兄弟院校的沟通联动，吸收借鉴优秀育人经验，不断提升思政育人精准度与实效性，推动学院人才培养和员工工作高质量发展。